Porque crescer sem direcionamento cansa, desgasta e limita o corretor
Por Lucas Furlanetto – CEO do Group Imobi
O mercado imobiliário cobra caro de quem tenta crescer sozinho.
Não apenas financeiramente — mas emocionalmente, mentalmente e profissionalmente.
Pouco se fala sobre isso, mas muitos corretores:
- vivem ansiosos
- se sentem perdidos
- trabalham demais
- duvidam de si mesmos
- sentem que poderiam estar mais longe
E, na maioria das vezes, o problema não é falta de capacidade.
É falta de direcionamento contínuo.
É aí que a mentoria deixa de ser sobre técnica e passa a ser sobre sustentabilidade de carreira.
O desgaste invisível de caminhar sozinho
Quando o corretor não tem alguém para orientar suas decisões, tudo vira peso:
- Cada campanha vira uma aposta
- Cada mês ruim vira culpa pessoal
- Cada erro vira frustração
- Cada comparação com outros corretores vira insegurança
Sem direção, o corretor entra em modo sobrevivência.
E ninguém cresce de verdade tentando apenas sobreviver.
Mentoria existe para organizar a mente antes de organizar o negócio.
Mentoria traz estabilidade em um mercado instável
O mercado imobiliário é cíclico.
Tem meses excelentes e meses difíceis.
Tem fases de expansão e fases de retração.
O corretor sem mentoria reage emocionalmente a cada oscilação.
O corretor com mentoria entende o jogo.
Ele aprende a:
- não entrar em pânico em meses ruins
- manter rotina mesmo sem resultado imediato
- ajustar estratégia sem desespero
- confiar no processo
- pensar médio e longo prazo
Isso gera estabilidade emocional — um ativo raríssimo no mercado.
Crescer sem mentoria faz o corretor confundir esforço com progresso
Um erro comum é achar que:
“Se estou trabalhando muito, estou no caminho certo.”
Nem sempre.
Sem mentoria, o corretor:
- faz atividades que não geram venda
- gasta energia em ações pouco estratégicas
- ocupa o dia, mas não constrói resultado
- se sente produtivo, mas não evolui
Mentoria ensina a separar:
- movimento de progresso
- urgência de prioridade
- esforço de estratégia
Mentoria amadurece o corretor mais rápido
Existe um ponto em que o corretor precisa deixar de ser apenas operacional e se tornar estratégico.
Mentoria acelera esse amadurecimento porque:
- traz visão de quem já passou por fases difíceis
- corrige decisões imaturas
- ensina a pensar como profissional de longo prazo
- ajuda o corretor a se enxergar como negócio
O corretor deixa de reagir ao mercado e passa a se posicionar nele.
A evolução silenciosa que a mentoria provoca
Quem observa de fora nem sempre percebe, mas o corretor mentorado muda:
- fala com mais segurança
- se posiciona melhor
- escolhe melhor seus clientes
- aceita menos qualquer negócio
- sabe dizer “não”
- tem mais clareza do que quer
Essa evolução silenciosa gera:
- mais respeito
- mais autoridade
- melhores oportunidades
- negócios mais qualificados
Mentoria não é sobre respostas prontas — é sobre fazer as perguntas certas
Um bom mentor não resolve tudo por você.
Ele te faz pensar melhor.
Ele pergunta:
- por que você está fazendo isso?
- isso gera resultado ou só ocupa tempo?
- isso está alinhado com seus objetivos?
- isso constrói sua carreira ou só resolve o agora?
Essas perguntas mudam decisões.
Decisões mudam trajetórias.
A mentoria com Lucas Furlanetto: clareza, método e constância
A mentoria que conduzo não foi criada para motivar momentaneamente.
Ela foi criada para estruturar o corretor por dentro e por fora.
Trabalhamos:
- estratégia de marketing
- organização de rotina
- clareza de posicionamento
- tomada de decisão
- uso inteligente de tecnologia
- amadurecimento profissional
O foco é simples:
- menos ansiedade, mais clareza
- menos improviso, mais método
- menos esforço perdido, mais resultado
Mentoria é sobre permanecer no mercado
Muitos corretores entram no mercado.
Poucos permanecem por muitos anos com crescimento.
Mentoria aumenta as chances de:
- não desistir nos primeiros anos
- atravessar crises
- se adaptar às mudanças
- evoluir com o mercado
- construir algo que dure
Isso é longevidade profissional.
Conclusão: quem quer crescer sem se perder, precisa de direção
O mercado imobiliário é duro com quem tenta aprender tudo sozinho.
Mas é extremamente generoso com quem se prepara, se organiza e se direciona.
Mentoria não te enfraquece.
Te estrutura.
Te amadurece.
Te sustenta.
Se você sente que trabalha muito, se cobra demais e ainda assim não tem clareza total do caminho, talvez o próximo passo não seja mais esforço — seja ter alguém te ajudando a pensar melhor todos os dias.
CONHEÇA MAIS SOBRE O AUTOR DESTE POST:
Lucas Furlanetto
Corretor de Imóveis | Especialista em Marketing, Vendas e Gestão para o Mercado Imobiliário
Com mais de uma década de atuação direta no mercado imobiliário, Lucas Furlanetto é corretor de imóveis e também empreendedor, dedicado a transformar a forma como profissionais e empresas do setor se posicionam, vendem e crescem. Sua experiência prática, aliada à visão estratégica, permite oferecer soluções completas para corretores, imobiliárias, construtoras e incorporadoras.
Além de ser sócio na Imobiliária Trimob, Lucas é fundador do Group Imobi, empresa que oferece soluções digitais e estratégias personalizadas em marketing imobiliário. É também idealizador do Flow Leads, um CRM inteligente que integra redes sociais e automatiza o atendimento, e do Zap Imobi, plataforma avançada de atendimento via WhatsApp que otimiza a comunicação com clientes. Complementando seu trabalho, coordena a MI Gestão e Desenvolvimento Imobiliário, focada em estruturar processos, equipes e resultados de forma sustentável.
Com esse ecossistema de negócios e ferramentas, Lucas já ajudou centenas de corretores e empresas a aumentarem suas vendas em até 40%, reduzirem o tempo de atendimento, qualificarem seus leads e construírem marcas sólidas e confiáveis. Seu diferencial está em unir a experiência na linha de frente como corretor com soluções tecnológicas e gestão profissional, descomplicando o marketing e a gestão imobiliária para o corretor moderno.
